Учись тестированию сейчас, а плати когда найдешь работу
Найдешь работу через: 2-4 месяца
Платишь только за результат
Платишь только за результат
Senior 🍅 в QA
Я Артём, работаю Senior Fullstack QA с ЗП 330.000₽. Целый год до этого работал на 3 работах, в том числе и SDET'ом и получал 830.000₽.
Сейчас нашел свой work-life-balance, живу уже год на Пхукете и работаю около 5-6 часов в неделю
Карьерный прорыв в QA с нуля
- 220.000 рублейИменно такая средняя ЗП учеников в течении года после прохождения менторства
- 9 недельОбычно столько проходит от старта обучения и до предложения выйти на работу
- 92% студентов получили работуУ меня с учениками общая цель - это трудоустройство. Те кто выполнили итоговый тест находят работу в 92% случаев
- Основная оплата только после трудоустройстваТы платишь только, если получил работу от 100.000₽. Все это прописано в договоре без подводных камней
Как мои ученики совершают карьерный прорыв
1
Отбор
Твой результат - это совместная работа. Чтобы начать учиться по постоплате нужно выполнить тестовое задание. Даже если ты ноль, то выполнишь его за 3-4 часа
2
Обучение = Стажировка
Ты будешь изучать hard'ы на реальных рабочих задачах. Обучение будет проходить в команде, а помогать тебе будет TeamLead Senior QA
3
Резюме
Мы знаем, как должно выглядеть продающее резюме. В среднем из 30 скринингов ученики получают приглашения на 10-15 тех.собесов
4
Подготовка к собесам
Тестовые тех.собесы, банк собеседований и вопросов, которые обновляются каждую неделю. В среднем после 9 собесов ученики получают 3 оффера
5
Испытательный срок
100% учеников закрыли испытательный срок. Если возникают проблемы, то специальный куратору (babysitter) созванивается с учеником и решает все вопросы с дальнейшей поддержкой
6
Карьерная поддержка
Бесплатно выдаю уроки по Senior QA скиллам. В среднем ЗП учеников через год в 2 раза больше, чем их первый оффер.
Истории учеников
Ну что ж, вот и подошло к концу моё приключение по поиску новой работы, получил достойный оффер!!!! Обучаться начал ровно 2 месяца назад
Моя статистика:
11 техов, из них:
10 сеньорских
6 проходил под температурой
3 финала
1 финал (там где Артем помогал на техе) отказали из-за несходства в темпераменте (wtf?!)
1 финал оффер 230к гросс, по заветам Артема сторговал до 260к гросс!!!
Немножко подустал сидеть в бесконечных ожиданиях результатов и совсем без денег в кармане, принимаю оффер и заканчиваю поиски)
Моя статистика:
11 техов, из них:
10 сеньорских
6 проходил под температурой
3 финала
1 финал (там где Артем помогал на техе) отказали из-за несходства в темпераменте (wtf?!)
1 финал оффер 230к гросс, по заветам Артема сторговал до 260к гросс!!!
Немножко подустал сидеть в бесконечных ожиданиях результатов и совсем без денег в кармане, принимаю оффер и заканчиваю поиски)
Хотела бы поблагодарить за работу Артёма когда я пришла к нему в работала в офисе с зарплатой меньше 100к.
Я хотела поменять свою жизнь и доход и попробовать себя в том, что мне действительно нравится. Когда я обратилась, конечно были сомнения получится или нет, но на протяжении всего пути была поддержка по всем вопросам
Благодаря общим усилиям, мы сделали это и я получила оффер 160+ Вначале пути мне было сложно, т.к. я работала в офисе было тяжело учиться и совмещать, а потом работать и назначать собеседования, но все получилось.
Времени потребовалось бы меньше если бы у меня были другие вводные когда я пришла, мой учебный процесс немного затянулся.
Я рада, что сотрудничаю с ним, потому что он помог мне достичь того что я хотела, больше всего мне понравилось что он всегда был на связи и детально разбирал каждый мой вопрос и собеседование и давал обратную связь.
Сейчас я выхожу на новую работу и думаю в дальнейшем приду к нему еще раз для повышения квалификации.
Я хотела поменять свою жизнь и доход и попробовать себя в том, что мне действительно нравится. Когда я обратилась, конечно были сомнения получится или нет, но на протяжении всего пути была поддержка по всем вопросам
Благодаря общим усилиям, мы сделали это и я получила оффер 160+ Вначале пути мне было сложно, т.к. я работала в офисе было тяжело учиться и совмещать, а потом работать и назначать собеседования, но все получилось.
Времени потребовалось бы меньше если бы у меня были другие вводные когда я пришла, мой учебный процесс немного затянулся.
Я рада, что сотрудничаю с ним, потому что он помог мне достичь того что я хотела, больше всего мне понравилось что он всегда был на связи и детально разбирал каждый мой вопрос и собеседование и давал обратную связь.
Сейчас я выхожу на новую работу и думаю в дальнейшем приду к нему еще раз для повышения квалификации.
Я работал ровно 5 лет в 1С по сервисам 1с-ным. Последние пару лет, с учетом дополнительных работ получал в районе 50к, в то время как люди на стройке или курьером больше получают.
Начал обучаться с 1 июля, смотрел теоретические и практические задания в формате видео, с классным объяснением, хорошо воспринимается даже для нулей в тестировании, как я. Много было вопросов, в том числе тупых, на созвонах, письменных и голосовых сообщениях Артем объяснял возникающие вопросы и поддерживал.
Огромное ему спасибо за такой подход руководства и менторства, что начал меня выгонять на собесы, когда я даже половины не выучил и прям подробно не разобрал, собесы дают дополнительный и другой опыт. После каждого собеса разбирали с ним косяки, уже меньше факапов было на других собесах.
В итоге в середине августа получил оффер на 160к на руки, за выходные с советом Артема выторговал 190 на руки, вот результат за ровно 1.5 месяца с момента просмотра первого видео.
У Артема нет такого "сам разберешься, там итак понятно и т.д.", везде помог по мере возможности свободного времени. Спасибо ему огромное, рекомендую с ним заниматься и наша команда поможет и поддержит, если что.
Недовольны работой, зп, тогда тебе сюда, хватит ныть, завидовать, бояться, у меня это все было, как и всех обучающихся, ты не первый и не последний, кто здесь получит счастливый опыт и работу, удачи и поскорей начинай. Стоимость обучения, это абсолютно невеликие деньги, по сравнению с выхлапом, тем более когда мы говорим про первоначальный взнос. Оно того стоит, ребятишки, поверьте мне)
Начал обучаться с 1 июля, смотрел теоретические и практические задания в формате видео, с классным объяснением, хорошо воспринимается даже для нулей в тестировании, как я. Много было вопросов, в том числе тупых, на созвонах, письменных и голосовых сообщениях Артем объяснял возникающие вопросы и поддерживал.
Огромное ему спасибо за такой подход руководства и менторства, что начал меня выгонять на собесы, когда я даже половины не выучил и прям подробно не разобрал, собесы дают дополнительный и другой опыт. После каждого собеса разбирали с ним косяки, уже меньше факапов было на других собесах.
В итоге в середине августа получил оффер на 160к на руки, за выходные с советом Артема выторговал 190 на руки, вот результат за ровно 1.5 месяца с момента просмотра первого видео.
У Артема нет такого "сам разберешься, там итак понятно и т.д.", везде помог по мере возможности свободного времени. Спасибо ему огромное, рекомендую с ним заниматься и наша команда поможет и поддержит, если что.
Недовольны работой, зп, тогда тебе сюда, хватит ныть, завидовать, бояться, у меня это все было, как и всех обучающихся, ты не первый и не последний, кто здесь получит счастливый опыт и работу, удачи и поскорей начинай. Стоимость обучения, это абсолютно невеликие деньги, по сравнению с выхлапом, тем более когда мы говорим про первоначальный взнос. Оно того стоит, ребятишки, поверьте мне)
Еще год назад я работал разнорабочим в Корее – работа была тяжелая, но приносила деньги. Понимал, что жизнь идёт как-то не так и начал думать о смене работы.
Айти казался перспективным направлением, но пробовать самостоятельно было сложно: куча информации, но нет структуры. В итоге пошел к Артёму
Учился по 1-2 часа в день после стройки, иногда 3 часа на выходных. Поставил цель – к лету сменить работу. В феврале начал обучение, в июле активно искал работу. Через месяц получил 12 собеседований, 2 оффера и выбрал работу в БигТехе с зарплатой 260 тыс. рублей.
Адаптация была непростой, но через 2-3 месяца уже уверенно работал, закрыл испытательный срок. В декабре с премией и переработками заработал 770 тыс. рублей.
Сейчас продолжаю расти, погружаюсь в автоматизацию и планирую следующее повышение.
Айти казался перспективным направлением, но пробовать самостоятельно было сложно: куча информации, но нет структуры. В итоге пошел к Артёму
Учился по 1-2 часа в день после стройки, иногда 3 часа на выходных. Поставил цель – к лету сменить работу. В феврале начал обучение, в июле активно искал работу. Через месяц получил 12 собеседований, 2 оффера и выбрал работу в БигТехе с зарплатой 260 тыс. рублей.
Адаптация была непростой, но через 2-3 месяца уже уверенно работал, закрыл испытательный срок. В декабре с премией и переработками заработал 770 тыс. рублей.
Сейчас продолжаю расти, погружаюсь в автоматизацию и планирую следующее повышение.
Нашел Артема на ярмарке менторов, понравился по софтам и по подходу в обучении
Моя точка А: зп 80к на роли Project manager
На обучение потратил 3 недели, в спокойном темпе изучил все и спустя недели 1,5-2 получил первый оффер
Но он не подошел по условиям и я искал дальше
Итого: откликов 280
7 тех собесов
5 офферов
Принял на 200к gross
Очень благодарен Артему, что помогал и поддерживал на всем пути
Моя точка А: зп 80к на роли Project manager
На обучение потратил 3 недели, в спокойном темпе изучил все и спустя недели 1,5-2 получил первый оффер
Но он не подошел по условиям и я искал дальше
Итого: откликов 280
7 тех собесов
5 офферов
Принял на 200к gross
Очень благодарен Артему, что помогал и поддерживал на всем пути
Еще недавно я работал с программированием, но без коммерческого опыта. Писал ботов, парсеры, небольшие проекты. Попробовал выйти на собесы на джуна-разработчика, но там меня просто «размазали».
Решил двигаться в IT, увидел видео, где собесы на автоматизатора проходят легко и без напряжения. Это меня зацепило – понял, что могу и сам попробовать
.
Обучение заняло около полутора месяцев, несмотря на работу. Работал плотно, учил теорию, писал код, проходил практику. Через две недели после выхода на рынок получил 4 оффера. Взял предложение с зарплатой 250 тыс. рублей, хотя до этого зарабатывал 60+ тыс.
Работа оказалась не такой сложной, как казалось. В первый месяц адаптировался, разобрался в процессах, дальше все пошло на автомате. В команде сильные ребята, работаю в комфортном темпе. Ручных задач немного, в основном автоматизация.
Жизнь изменилась кардинально: удаленка, высокая зарплата, гибкость в работе. Теперь понимаю, что можно было не бояться и начинать раньше. Главное – грамотно подготовиться, правильно подать себя на рынке и не сомневаться.
Решил двигаться в IT, увидел видео, где собесы на автоматизатора проходят легко и без напряжения. Это меня зацепило – понял, что могу и сам попробовать
.
Обучение заняло около полутора месяцев, несмотря на работу. Работал плотно, учил теорию, писал код, проходил практику. Через две недели после выхода на рынок получил 4 оффера. Взял предложение с зарплатой 250 тыс. рублей, хотя до этого зарабатывал 60+ тыс.
Работа оказалась не такой сложной, как казалось. В первый месяц адаптировался, разобрался в процессах, дальше все пошло на автомате. В команде сильные ребята, работаю в комфортном темпе. Ручных задач немного, в основном автоматизация.
Жизнь изменилась кардинально: удаленка, высокая зарплата, гибкость в работе. Теперь понимаю, что можно было не бояться и начинать раньше. Главное – грамотно подготовиться, правильно подать себя на рынке и не сомневаться.
Хочу выразить огромную благодарность Артему за помощь в наставлении!
Из всего списка менторов QA выбор пал на Артема т.к устроил во многих аспектах важных для меня, после первого созвона сразу дал всю необходимую документацию, ресурсы и рассказал все этапы нашего дальнейшего обучения.
В процессе обучения были вопросы на которые Артем развернуто давал ответ, а при необходимости могли созвониться и объяснить все на "пальцах". Составление резюме и легенды Артем активно принимал участие благодаря чему HR нередко писали сами.
Когда пришло время выходить на рынок Артем провел мок собес подсветил моменты куда нужно обратить внимание и я начал делать первые шаги, после первой недели собеседований я получил подробный фитбэк от Артема на каждое свое собеседование. Вторая неделя моего собеседования закончилась 3 офферами от 120 - 140. Артем даже после трудоустройства поддерживает связь и всегда готов ответить на вопросы.
Хочу еще раз сказать огромное спасибо, ибо в течении обучении было желание бросить все и продолжить работать в автосалоне, но Артем каждый раз поддерживал и давал новый заряд бодрости благодаря ему я за два месяца получил хорошее место с хорошей зарплатой.
Из всего списка менторов QA выбор пал на Артема т.к устроил во многих аспектах важных для меня, после первого созвона сразу дал всю необходимую документацию, ресурсы и рассказал все этапы нашего дальнейшего обучения.
В процессе обучения были вопросы на которые Артем развернуто давал ответ, а при необходимости могли созвониться и объяснить все на "пальцах". Составление резюме и легенды Артем активно принимал участие благодаря чему HR нередко писали сами.
Когда пришло время выходить на рынок Артем провел мок собес подсветил моменты куда нужно обратить внимание и я начал делать первые шаги, после первой недели собеседований я получил подробный фитбэк от Артема на каждое свое собеседование. Вторая неделя моего собеседования закончилась 3 офферами от 120 - 140. Артем даже после трудоустройства поддерживает связь и всегда готов ответить на вопросы.
Хочу еще раз сказать огромное спасибо, ибо в течении обучении было желание бросить все и продолжить работать в автосалоне, но Артем каждый раз поддерживал и давал новый заряд бодрости благодаря ему я за два месяца получил хорошее место с хорошей зарплатой.
Хочу поделиться, своим боевым опытом, по работе с Артёмом или как нам удалось выбить первый оффер за 2 месяца.
Всё началось с школы ************, где на 2ую неделю занятий пришло осознание что теория которая даётся на уроках мягко говоря "водичка", не долго думая, начал искать себе ментора и по стечению (удачных) обстоятельств выбрал Артёма.
Мы созвонились, обсудили мою точку А и составили план конкретных действий которые нужно было совершить до получения оффера. Я имел поверхностную теорию что позволило ускорить процесс подготовки по тех части, т к Артём прямым текстом говорил это учи, это не учи.
После составления продаваемого резюме и адекватной легенды))) вновь был созвон на котором мы отрепетировали это как на реально собесе.
В последующие 4-6 недель, я ходил по рынку, делал записи созвонов которые мы так же в дальнейшем разбирали и по итогам нашей 6ой встречи, я получил свой первый оффер (Банк)
Касательно качеств Артёма хочу выделить основные: без всяких тяп ляп, умеет говорить по существу (сделай это, не делай это), мыслит категориями 80/20 (наводит на самый очевидный мув который нужно сделать именно сейчас)
Всё началось с школы ************, где на 2ую неделю занятий пришло осознание что теория которая даётся на уроках мягко говоря "водичка", не долго думая, начал искать себе ментора и по стечению (удачных) обстоятельств выбрал Артёма.
Мы созвонились, обсудили мою точку А и составили план конкретных действий которые нужно было совершить до получения оффера. Я имел поверхностную теорию что позволило ускорить процесс подготовки по тех части, т к Артём прямым текстом говорил это учи, это не учи.
После составления продаваемого резюме и адекватной легенды))) вновь был созвон на котором мы отрепетировали это как на реально собесе.
В последующие 4-6 недель, я ходил по рынку, делал записи созвонов которые мы так же в дальнейшем разбирали и по итогам нашей 6ой встречи, я получил свой первый оффер (Банк)
Касательно качеств Артёма хочу выделить основные: без всяких тяп ляп, умеет говорить по существу (сделай это, не делай это), мыслит категориями 80/20 (наводит на самый очевидный мув который нужно сделать именно сейчас)
Артема нашел на ютубе - попался один из видосов и зацепил четкой подачей (без воды)
Точка А: Работал QA Manual 3+ года, увольнялся с американской конторы для переезда в РФ. Опыт работы есть, а опыта прохождения собеседований 0 (всегда попадал на проекты по рекомендациям).
Решил попробовать в AQA + получить лайфхаки по резюме, найму, собесам.
Обучение шло легко, на любые вопросы Артем отвечал мега развернуто.
~200 откликов, ~12 собесов, ~6 офферов (MQA & AQA)
В среднем офферы были на 280gross
В итоге почти устроился на 2 работы сразу, но в последний момент передумал т.к. понял что конкурентные конторы.
Спасибо Артёму! Дальше больше!
Точка А: Работал QA Manual 3+ года, увольнялся с американской конторы для переезда в РФ. Опыт работы есть, а опыта прохождения собеседований 0 (всегда попадал на проекты по рекомендациям).
Решил попробовать в AQA + получить лайфхаки по резюме, найму, собесам.
Обучение шло легко, на любые вопросы Артем отвечал мега развернуто.
~200 откликов, ~12 собесов, ~6 офферов (MQA & AQA)
В среднем офферы были на 280gross
В итоге почти устроился на 2 работы сразу, но в последний момент передумал т.к. понял что конкурентные конторы.
Спасибо Артёму! Дальше больше!
Где работают ученики
Вместо 1000 курсов
Я захотел создать программу, после которой вам не надо искать и покупать другие курсы
Сейчас каждый раз, когда вы хотите:
- Сменить работу
- Повысить ЗП
- Поднять грейд
- Перейти в авто-тестирование
- Начать совмещать 2-3 работы
Каждый раз покупается курс, часто от разных людей и компаний. И часто курсы только мешают, убивая мотивацию и время
Поэтому я решил переосмыслить обучение и предложить вам...
Новый подход к обучению в IT
У нас общая цель - за год дойти до максимальной ЗП по рынку, поэтому обучение не закончится после того, как вы найдёте работу.
Как только вы найдете работу начинается новый этап, он бесплатный если что)
- Получаете обучение до Senior уровня
- Отдельное обучение по совмещению 2-3 работ
- Карьерная поддержка: повышение ЗП, смена работы, переход на новый грейд
- Получаете ответы на все вопросы и двигаетесь по карьерное лестнице так быстро, как это возможно
- Попадаете в закрытое сообщество, где только действующие тестировщики. Поддержка + Мотивация
Если кратко, то я предлагаю: обучение, которое идёт 12 месяцев, но начнёте работать уже через 2-4 месяца, а далее постоянно расти в ЗП вплоть до 400к
А самое главное, что вы платите только за фактический результат
Как и где проходит обучение у Senior🍅
Обучение в группах до 10 человек на удобной платформе
Учитесь работать с таск-трекерами через Trello
Работаете сразу на реальном коммерческом ПО
Работаем с GitLab
Групповые эфиры 1-2 раза в неделю, чат потока и выпускников и полезные материалы
Подробная программа
- База ручного тестирования
- Классификация тестирования
- Техники тест дизайна
- Базы данных
- API
- Клиент-серверная архитектура
- Тестовая документация
- Postman
- Практикум по API
- Практикум по базам данных
- Тренажер по оформлению баг репортов
- Тренажер по тестированию требований
- SQL - тренажер
- DevTools
- Логи | Kibana (ELK)
- Тестовые тех.собесы с Senior QA
- Гайд по составлению резюме + проверка от TeamLead Senior QA
- Гайд по составлению легенды + проверка от TeamLead Senior QA
- Гайд по прохождения собеседований
- Банк вопросов тех.собесов
- Архив офферных собесов
- Kubernetes | Lens
- Docker
- CI/CD | TeamCity, Gitlab Ci
- Логи | Sentry
- Брокеры сообщений | Kafka
- Снифферы трафика | Burp Suite
- Поддержка на испытательных сроках
- Гайд по совмещению нескольких работ
- Гайд как работать в 2-3 раза меньше не теряя в эффективности
- Помощь с прохождением собеседований на ЗП от 200.000 рублей
Формат и условия оплаты
Тестовое
Тестовое задание - это мини обучение тестированию с домашками, которые проверяются. Его реально выполнить, даже если ты полный ноль за 2-3 часа
Предоплата
Сумма предоплаты зависит от того, выполнил ли ты тестовое задание
- Если тестовое выполнено: 30.000₽. Можно разбить на 2 части по 15к или 3 по 10к
- Если НЕ выполнено: 70.000₽. Можно разбить на 2 части по 35к или 3 по 24к
Постоплата
Выплачивается после трудоустройства
- 33-50% от твоей ЗП после вычета НДФЛ
- Сумма постоплаты равна трём ЗП
Гарантии
- Если не нашел работу, то возвращаю предоплату и ты ничего больше не должен
- Обучение по договору, без хитрых формулировок и фейковых гарантий
Честная сделка?
Подведём итоги и зафиксируем самое важное
Общая цель
Всё обучение построено вокруг двух целей:
- Чтобы ты начал быстрее работать
- Чтобы ты получил за год максимальную ЗП по рынку
Доступный старт
Без рассрочек в банке и оплат в 150/200/300к
- Начать можно всего за 10к (если разбить предоплату на 3 части)
- Через 2-4 месяца ты с оффером от 100к
- Через 8-12 месяцев ты Senior
Оплата за результат
- Ничего не платишь, если не нашел работу(+ возврат предоплаты)
- Размер основной оплаты обучения зависит от твоей ЗП, все заинтересованы в её росте)
- Всё по договору
Кого я жду на менторстве
- МотивированныхТех, кто понимает, что дороги назад нет. Тех, кто готов по 3-4 часа учиться, чтобы сделать карьерный прорыв
- СамостоятельныхТех, кто не перекладывает ответственность и не ждёт, что оффер свалится на голову. Нужно работать и никак иначе
- АмбициозныхЕсли твоя цель не просто устроиться на работу, а вырасти до ЗП в 300-400к в течении года
- ЧестныхЯ даю возможность без кредитов и рассрочек найти работу и жду, что после того, как ты найдешь не будешь скрываться и обманывать
Кейсотека
В телеграм-канале отзывы и результаты учеников, каждому можно лично написать или посмотреть интервью
Отвечаю на ваши вопросы
Это осознанный шаг на который я пошел, потому что:
- Уверен, что тебе хотелось бы платить за обучение тогда, когда есть деньги, а именно после трудоустройства. Фактически ты платишь только в том случае, если обучение дало реальный результат.
- Ориентация на результат — мне важно, чтобы ученики действительно выходили на высокие ЗП. Процент от ЗП мотивирует вкладываться в твою карьеру максимально.
Есть две причины почему так не делаю:
- Спрос на программу слишком большой, поэтому нужны и тестовые задания и минимальная оплата за старт
- В бизнесе есть золотое правило, если клиент не заплатил, значит он не понял ценность или ему это не надо. Мне важно, чтобы обучение проходили только мотивированные ученики, которые понимают куда и зачем они пришли. Я уверен, что если вас зацепил мой подход и философия, то 10.000, на самом старте, это максимально комфортная и доступная сумма
Если после обучения и выполнения всех домашних заданий ты трудоустроишься на зарплату менее 100 000 в месяц после 30 письменных и электронных отказов с собеседований, то не будешь платить основную оплату после трудоустройства. А если вообще не устроишься, то еще и предоплату мы тебе вернём.
Но надо понимать, что ответственность за трудоустройство на твоей стороне. На данный момент мы не знаем как можно не получить работу, если следовать всем рекомендациям, срокам, сдать все домашние задания и правильно вести себя на собеседованиях.
Мы обучаем от А до Я всему необходимому для трудоустройства, но это ничего не стоит, если ученик не будет прикладывать усилия и стараться изучить материал. Это стоит прояснить, так как есть люди, считающие, что внесением денег на обучение они автоматически покупают себе будущую работу.
Но надо понимать, что ответственность за трудоустройство на твоей стороне. На данный момент мы не знаем как можно не получить работу, если следовать всем рекомендациям, срокам, сдать все домашние задания и правильно вести себя на собеседованиях.
Мы обучаем от А до Я всему необходимому для трудоустройства, но это ничего не стоит, если ученик не будет прикладывать усилия и стараться изучить материал. Это стоит прояснить, так как есть люди, считающие, что внесением денег на обучение они автоматически покупают себе будущую работу.
Мы не изучаем на 100% каждый инструмент, в этом нет никакого смысла. В реальной практике используется только определенная часть. Бесконечное обучение — зло. Тестирование, как и любое направление, можно изучать бесконечно. Поэтому программа сформирована так, чтобы тобой были получены необходимые знания для прохождения актуальных собеседований и решений боевых задач в 95% проектов на рынке.
Мы не изучаем английский, он в работе не нужен, так как практически везде в СНГ вся работа и общение ведутся на русском языке. Знаний, конечно, хватает и для работы в иностранных командах, но для них изучать язык придется самостоятельно.
Мы не изучаем английский, он в работе не нужен, так как практически везде в СНГ вся работа и общение ведутся на русском языке. Знаний, конечно, хватает и для работы в иностранных командах, но для них изучать язык придется самостоятельно.
Самообучение — основа твоего успеха. Мы можем проложить дорогу, но пройти этот путь надо самостоятельно. Один из важнейших навыков в IT — умение нагуглить и применить информацию, без этого никак
Инициативность — в первую очередь обучение нужно тебе. Да, мы зарабатываем вместе с тобой, если ты устроишься. Но мы никаким образом насильно не можем засовывать в голову материал, если ученик сам не хочет ничего делать
Человечность — этот проект родился из желания помочь другим. Мы сами устроились давно, потом помогли близким вкатиться, а когда увидели, что эта информация полезна другим — запустили обучение. Оплата после трудоустройства — тоже благодарность, за счет этого мы можем расширить обучение и помочь другим. Постоплатой решили сделать обучение доступнее для всех
Инициативность — в первую очередь обучение нужно тебе. Да, мы зарабатываем вместе с тобой, если ты устроишься. Но мы никаким образом насильно не можем засовывать в голову материал, если ученик сам не хочет ничего делать
Человечность — этот проект родился из желания помочь другим. Мы сами устроились давно, потом помогли близким вкатиться, а когда увидели, что эта информация полезна другим — запустили обучение. Оплата после трудоустройства — тоже благодарность, за счет этого мы можем расширить обучение и помочь другим. Постоплатой решили сделать обучение доступнее для всех
Я не хочу никого засирать. Поэтому я скажу то, что выделяет нас, и как мне кажется в хорошую сторону
Первое - это оплата после получения работы. Ты не покупаешь кота в мешке, а платишь только если тебе реально программа помогла. В таком сценарии ты будешь всегда в плюсе
Скорость обучения, в первом этапе ничего лишнего, только то, что поможет найти оффер от 100к через 2-4 месяца. Чем дольше ты не работаешь, тем больше денег ты теряешь, а главное ты не растешь. Поэтому мы буквально выпинываем в рынок, чтобы путь до работы был максимально коротким
Один курс на всю карьеру ручным тестировщиком. Как только ты попал на работу, то сразу получаешь доступ к постоянно обновляемому обучению до уровня Senior QA. Тебе не надо покупать другие курсы по хардам или карьерному развитию, всё будет в одном месте и от меня и моей команды
Обучение - это фактически стажировка. Вместо кураторов ТимЛиды, которые не будут подтирать слюнки и отвечать на вопросы из первых строчек гугла. Мы будем делать из тебя самостоятельно и компетентного специалиста.
Работа с реальным ПО. На многих курсах используют "игрушечные" версии, которые дают поверхностное понимание, но для Middle и Senior специалиста опыт работы с реальным ПО так же важен, как и знание теории
Переход в автотестирование. Для всех, кто захочет перейти в автотестирование будут льготные условия
Первое - это оплата после получения работы. Ты не покупаешь кота в мешке, а платишь только если тебе реально программа помогла. В таком сценарии ты будешь всегда в плюсе
Скорость обучения, в первом этапе ничего лишнего, только то, что поможет найти оффер от 100к через 2-4 месяца. Чем дольше ты не работаешь, тем больше денег ты теряешь, а главное ты не растешь. Поэтому мы буквально выпинываем в рынок, чтобы путь до работы был максимально коротким
Один курс на всю карьеру ручным тестировщиком. Как только ты попал на работу, то сразу получаешь доступ к постоянно обновляемому обучению до уровня Senior QA. Тебе не надо покупать другие курсы по хардам или карьерному развитию, всё будет в одном месте и от меня и моей команды
Обучение - это фактически стажировка. Вместо кураторов ТимЛиды, которые не будут подтирать слюнки и отвечать на вопросы из первых строчек гугла. Мы будем делать из тебя самостоятельно и компетентного специалиста.
Работа с реальным ПО. На многих курсах используют "игрушечные" версии, которые дают поверхностное понимание, но для Middle и Senior специалиста опыт работы с реальным ПО так же важен, как и знание теории
Переход в автотестирование. Для всех, кто захочет перейти в автотестирование будут льготные условия